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Indice
Selezione per il conferimento di N.1 incarico esterno di “JUNIOR FINANCIAL MANAGER”
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Tutte le pagine

Alla domanda di partecipazione devono essere allegati:

-     curriculum vitae e professionale (redatto in lingua italiana). Al curriculum dovranno essere allegati in copia attestati e/o documenti relativi ad attività attinenti e/o comunque pertinenti la materia oggetto dell’incarico. Dal curriculum dovranno risultare in modo ben evidente, oltre al nominativo e ai dati personali dell’interessato, i titoli di studio, culturali e professionali richiesti per la partecipazione alla selezione. La domanda ed il curriculum dovranno essere redatti in forma di autocertificazione ai sensi del D.P.R. 445/2000 e ss.mm.ii..

-     copia fotostatica di un documento di riconoscimento in corso di validità debitamente sottoscritto.

La mancata sottoscrizione della domanda e dell’allegazione della copia fotostatica di un documento di identità in corso di validità, sono motivi di esclusione.

4.   PROCEDURA SELETTIVA

La valutazione dei candidati sarà svolta da una Commissione esaminatrice, costituita a norma della Delibera di Giunta così composta:

Presidente:

……………………;

Componenti:

Due componenti interni o esterni all’Amministrazione;

Le funzioni di Segretario sono svolte da un dipendente comunale appartenente almeno alla categoria “C”.

La Commissione provvederà all’esame delle candidature pervenute secondo i seguenti livelli di selezione:

A.   Primo livello di ammissibilità

La Commissione esaminatrice provvederà prioritariamente alla verifica della completezza della documentazione trasmessa quindi alla verifica dei requisiti di cui all’art. 2.

B.   Secondo livello. Valutazione dei titoli

La Commissione esaminatrice redigerà una graduatoria a seguito di valutazione comparativa dei curricula vitae.

In particolare saranno valutati i seguenti elementi secondo la griglia di valutazione riportata al punto C.:

  1. Possesso del titolo di studio;
  2. Conoscenza base di programmi cofinanziati da fondi comunitari
  3. Certificazione di conoscenza della lingua inglese.

La Commissione al termine della valutazione dei titoli di cui al punto B procederà all’individuazione del candidato idoneo allo svolgimento dell’incarico.

La Commissione procederà anche nel caso dovesse pervenire una sola candidatura utile.

C.   Titoli valutabili

REQUISITI

PUNTI

(1) Possesso Diploma di Laurea (vecchio ordinamento) o laurea Specialistica (nuovo ordinamento)

Da 0 a 2

(2) Conoscenza base di programmi cofinanziati da fondi comunitari

Da 0 a 2

 

(3) Certificazione di conoscenza della lingua inglese

Da 0 a 2

5.   MODALITA’ DI ESECUZIONE DELL’INCARICO

L’incarico sarà regolato da apposito contratto e sarà svolto in piena autonomia, senza alcun legame di dipendenza e/o subordinazione nei confronti dell’ Amministrazione Comunale.

Il collaboratore si atterrà comunque alle istruzioni generali ed al rispetto degli obiettivi indicati nel programma di lavoro del progetto.

Il rapporto nascente dall’incarico non precostituisce rapporto di pubblico impiego e a tal fine nessuna pretesa in tal senso potrà essere avanzata dall’esperto incaricato.

In caso di infortunio che dovesse accadere per qualsiasi causa all’esperto incaricato, non potrà essere avanzata pretesa alcuna nei confronti dell’ Amministrazione comunale.

6.   COMPENSO E DURATA DELL’INCARICO

L’incarico avrà decorrenza dalla data di stipula del contratto e termine ad agosto 2013, data prevista per la chiusura del progetto, fatte salve motivate proroghe autorizzate dal Comitato Congiunto di controllo (JMC) e finalizzate a garantire l’efficiente gestione del progetto fino alla conclusione.

Il corrispettivo totale (IVA compresa) è stabilito in € 15.000,00 (Euro quindicimila/00) ed è comprensivo di qualsiasi onere fiscale, previdenziale ed assicurativo previsto dalla legge.

In aggiunta a tale corrispettivo saranno rimborsate le spese sostenute per trasferte finalizzate all’attuazione delle fasi di realizzazione ed implementazione del progetto, se al di fuori del territorio della Regione Abruzzo, qualora debitamente documentate, comunque nei limiti delle risorse previste specificatamente dal piano finanziario del Progetto.

Il pagamento del compenso sarà effettuato in relazione agli stati di avanzamento del progetto e comunque a seguito di valutazione positiva del cronoprogramma da parte della Regione Abruzzo – Direzione Affari della Presidenza, Politiche Legislative e Comunitarie, Programmazione, Parchi, Territorio, Valutazioni Ambientali, Energia – Servizio Attività Internazionali – Ufficio Attività Comunitarie ed Internazionali – e ad avvenuta presentazione di regolare documentazione fiscale da parte del professionista.

7.   TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI

Ai sensi dell’art. 11 D.Lgs. 30.06.2003 n. 196, i dati personali forniti dai candidati sono raccolti l’ Amministrazione comunale di San Valentino per le finalità di gestione della selezione e sono trattati, anche successivamente all’eventuale instaurazione del rapporto di collaborazione, per finalità inerenti la gestione del rapporto medesimo. Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai fini della valutazione dei requisiti di partecipazione. Il candidato nel testo della domanda di partecipazione alla selezione deve manifestare il consenso al trattamento dei dati personali.

8.   CLAUSOLA DI SALVAGUARDIA

L’ Amministrazione comunale di San Valentino- si riserva la facoltà di modificare, prorogare, sospendere, riaprire i termini o revocare la presente procedura di selezione qualora se ne riveli la necessità o l’opportunità. Per quanto non previsto dal presente avviso valgono, in quanto applicabili, le vigenti disposizioni di legge in materia.

9.   PUBBLICITA’

L’avviso di selezione sarà pubblicato, unitamente alla modulistica, sul sito del Comune di San Valentino, sul sito del Programma IPA Adriatico CBC (www.adriaticipacbc.org), sul sito Internet della Regione Abruzzo (www.regione.abruzzo.it) e sui siti ufficiali delle Regioni partner del progetto. Il nominativo del candidato prescelto verrà pubblicato sui predetti siti ufficiali per l’efficacia del contratto ai sensi della normativa vigente.

10.  ACCESSO AGLI ATTI ED INFORMAZIONI

L’accesso alla documentazione attinente al presente procedimento nonché l’acquisizione di ulteriori informazioni è possibile ai seguenti recapiti: Comune di San Valentino in A.c. Via Fiume, 4 -65020 San Valentino (PE) tel.085 8574131 e-mail: Questo indirizzo e-mail è protetto dallo spam bot. Abilita Javascript per vederlo.

Il responsabile del procedimento è il sig. Nicola Morsella.

IL RESPONSABILE DELL’UFFICIO ATTIVITA’ COMUNITARIE ED INTERNAZIONALI

Sig. Nicola Morsella

• delibera di giunta pubblicata sull'albo pretorio online

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